未経験者採用
新しい自分の発見。
第四事業部
シニアエンジニア T.F
未経験者採用
現在は第四事業部社内受託開発チームのメインプログラマとして活躍中
高校卒業後、酒販のセールスドライバーの職に就き約３年ほど勤めたのですが、腰を痛めてしまい転職を余儀なくされました。
いろいろ考えた時に、当時の有名タレントがこぞってＩＴ社長と結婚していたことから、「これからはＩＴの時代だ！」と思い、思い切って転職しました。
学生時代も勉強は出来るほうではなかったのですが、「何か一つでも人より長けていたい」という気持ちで一所懸命勉強しました。 勉強しているうちに、学生時代にはなかった勉強への楽しみが芽生え、新しい自分を発見しました。
インフォニックに入社後は、まずテスト業務から入り、先輩方との交流の中で業界の仕事の進め方を学び、技術研修を経て、現在は社内WEBシステムの運用、機能追加等を担当しております。 今でも自宅、出勤途中では参考書を片手に日々精進しております。
| デイリースケジュール | |
| 8:50 | 出社、１０分前行動 |
| 9:00 | メール、要望案件のチェック |
| 9:30 | チームメンバーと作業内容等の打ち合わせ |
| 10:00 | 開発作業開始 |
| 11:00 | 小休憩（コーヒータイム） |
| 11:10 | 開発作業再開 |
| 12:00 | 昼食 |
| 13:00 | 開発作業開始 |
| 15:00 | 外の空気を吸いに行く |
| 15:10 | 開発作業再開 |
| 16:30 | チームメンバーとの進捗報告、チームでの進捗の展開、技術的な討論 |
| 18:00 | 先輩を囲んでWEB技術の勉強会 |
| 19:00 | 帰宅 |
プログラムを組んでいてエラーが出たときに、そのエラーの理由がわからず、
いろいろと試行錯誤をしますが、そのエラーがなくなったときに、大きな喜びを感じます。
推理みたいなものでしょうか？エラーメッセージをキーワードに犯人を探して、やっと見つけて事件解決！すごくスッキリ。
そうやって苦労しながらも楽しんで作り上げたシステムが、皆に喜ばれ、使ってもらっている・・というのがやりがいですね。
また、社内にはたくさんのイベントがあり、
（フットサル、バスケットボールなどの部活動や社内旅行、キャンプ、三十路お祝いパーティーなど）
それらイベントにユニークな出し物を企画したりして、会社仲間と仕事を離れて楽しく（ハメをはずして）交流できる、
というのも仕事をする活力になっていると思います。
僕が入社してからも、次々に新入社員が入社してきているので、
新人にやさしく（？）指導をしながらも、技術面で追い抜かれないように常に心がけています。
また、僕よりも先に入社されている先輩方を追い抜く事を常に意識しています。
また、技術力のものさしになる資格の取得にも挑戦しています。
とりあえず、人から敬われる存在になりたいと思います。そのためには技術も必要ですが、それよりも相手の事を思いやったり、相談に相手になれたりという人間的な部分を養っていけたらと思います。 あとは、はやくパパになりたいですね。子供が大好きです。
未経験者の方へ 第四事業部 グループリーダー T.H
当社は2005年3月設立という若い会社です。
社員はそれぞれ客先で仕事をすることも多いのですが、
職場は違っても社内掲示板を活用した問題解決や、情報交換会、技術交流会などを通しコミュニケーションを取りながら仕事をしています。
より高い技術を持つスタッフは他のメンバーにその技術をフィードバックするといった、スタッフ一丸でスキルアップを目指すという体質が出来上がっています。
私たちは技術派遣業ですが、社員同士のつながりの強さではどこにも負けません。
この繋がりがある限り、個人も会社も共に同じ方向を目指し、恒久的に成長していけると確信しています。
技術スキルはあとからついてくる。まずは「プロフェッショナルになる覚悟」があれば。
「ソフトウェア業界は未経験だけど大丈夫だろうか」「敷居が高いんじゃないだろうか」「興味はあるんだけど自信がない」おそらくこんな不安や疑問を抱きながら就職先を探している方、転職を考えている方は多いと思います。当社では同業の他企業が敬遠しがちな、こういった要求にも積極的に耳を傾け、お話を伺い、要求にできる限り添えるよう、共にお仕事をしたいと考えております。
ただし、それには条件があります。ただ漠然と不満があるから転職がしたい、経験がないから仕事や技術を一から教えてもらいたい、経験はないがここなら採ってくれそうだ。そのような意識の方には残念ながら当社はお役に立てないかもしれません。最初は皆初心者であり、技術もノウハウもない未経験者です。しかし仕事に対する取り組み方だけは始めからプロフェッショナルであってほしいのです。すなわち、与えられた仕事がどうして必要なのかと疑問を投げかけ、どうすれば効率的に作業をこなすことができるのかを一生懸命考え、最適な方法で目標を達成しようという姿勢です。それは、一つの作業だけでなく、キャリアビジョンや自分設計、人生設計にも当てはまる考え方です。
このような考え方でお仕事ができる方は、たとえ未経験であってもみるみる知識を吸収し、すぐに一線で活躍できるエンジニアに成長することができます。これは単に意識の問題であって、能力や経験は問題ではありません。今は自信がなくても、目標や将来のビジョンが描けなくても構いません。私たちはこのような人材と共に個人のビジョン、キャリアプランを考えるのが大好きな会社です。魅力ある人材のために共に将来を考える努力を惜しみません。
皆さんのキャリアビジョンの実現を少しでもサポートできれば、それが私たちにとって何よりの喜びです。
業界以外の経験も大歓迎。貴方の個性と能力を生かして下さい
この業界の経験がなくても大丈夫！接客業で磨いた笑顔、とか、運送業で培った根性と体力とか、 営業で身につけたコミュニケーションスキルとか。 ご自分のスキルと経験を生かしながら、この業界で必要な技術を身につけてください。 ただ、やはり技術を見つけるには、地道な努力が必要です。 大変だけど最後までやり遂げる！という強い心があれば、きっと大丈夫です！
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